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Travail flexible, trop d’incohérences

La grande majorité des répondants belges estiment qu'ils travaillent mieux ensemble (90 %) et sont plus productifs (84 %) et créatifs (83 %) grâce à une politique de travail flexible. Il s’agit d’en tenir compte, estime Tania Garrett, Chief People Officer, Unit4 Pour ne pas l’avoir fait, 47 % des organisations ont vu leurs employés quitter l’entreprise…

Par-delà la Red Teaming

« Chaque jour nous voyons de multiples failles, y compris dans les entreprises qui ont les plus hauts certificats de sécurité, que ce soit en direct ou via des fournisseurs. Ne vous laissez pas surprendre. Anticipez, attaquez ! », explique Jean-Marie Bourbon, Head of CyberForce Offensive Security, POST Luxembourg. A l’entendre, la meilleure défense est l’attaque. C’est la vocation du Red Teaming.

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